Que una persona tenga un empleo adecuado o pleno no significa necesariamente que acceda a todos los beneficios legales o al aseguramiento. Las razones que explican esa realidad van desde la falta de cumplimiento de la ley hasta el aumento de trabajadores independientes o autónomos. El Instituto Nacional de Estadística y Censos (Inec) clasifica en el empleo pleno a quienes ganan, al menos, el salario básico, que es de $ 425 al mes, y laboran 40 horas semanales. En el país, alrededor de 2,8 millones de personas tenían un empleo adecuado o pleno en mayo de 2022. Pero 23 de cada 100 personas con empleo pleno no reciben vacaciones. De igual modo, un 23% de personas con empleo adecuado tampoco accede al decimotercero y decimotercera remuneración. 

Fuente: Primicias.