Al momento de contratar a un trabajador, el 66% de reclutadores tiene en cuenta la edad, según un reciente informe de la plataforma laboral Multitrabajos. La cifra se eleva en Chile y Panamá, donde el 70% de especialistas de Recursos Humanos considera ese parámetro. En cambio, el 65% lo hace en Perú, mientras que en Argentina es el 55%. Según el reporte, para el cual se hizo más de 200 encuestas, los reclutadores priorizan a los aspirantes jóvenes. Eso se refleja en el hecho de que el 68% de especialistas en Ecuador contrató solo a personas menores de 45 años, en los últimos 12 meses. Incluso, el 57% de los especialistas ecuatorianos afirma que ninguna persona de su empresa tiene más de 60 años. 

Fuente: Primicias, 16 de junio.